La Sfida bedrijfscoaches

Creativiteit, passie en daadkracht

Leiderschap in verandering

Leiderschap

Leiderschap als scharnierpunt voor organisatieontwikkeling

Vraag je je ook wel eens af, hoe je met je bedrijf de volgende stap kunt zetten? Een stap die gewenst is, omdat de arbeidsmarkt sterk wijzigt, een flinke groei heeft plaatsgevonden of een fusie of afsplitsing heeft plaatsgevonden.

Systemisch werk

Systemisch denken, kijken en doen, een verrijking!!

Vraag je je ook weleens af wat systemisch werk voor jou kan betekenen?
Wat doen wij allemaal op systemisch gebied?

  • Een maatwerktraject systemisch begeleiden, bijvoorbeeld voor in het onderwijs en jeugdwerk
  • Een maatwerktraject systemisch leiderschap voor leidinggevenden die een aanvulling zoeken voor hun ‘gereedschapskist’ leiderschapsvaardigheden
  • Een 3 daagse systemisch coachen. Deze training is gericht op kennis opdoen en het toepassen van systemische inzichten en interventies
  • Een Opstellingendag, waarbij je jouw persoonlijke of professionele vraag kunt opstellen

voor je bedrijf

voor je bedrijf

De vraag van de klant staat centraal. De intake maakt zichtbaar wat de werkelijke vraag en uitdaging is. Leiderschap speelt in veranderingen een essentiële rol. Samen formuleren we de gewenste resultaten.

voor je team

voor je team

Samenwerking, betrokkenheid, leiderschap, teamgoals en communicatie staan centraal. Wij werken samen met jou en je teams aan de verbetering van het samenspel, waarin iedereen tot zijn recht komt op basis van vertrouwen en openheid.

voor jou

voor jou

Inspiratie voor je professionele en persoonlijke ontwikkeling., Coaching voor jezelf, begeleiden van je mensen, praktische workshops en leiderschapsprogramma’s.

Ontdek naast onze maatwerktrajecten ook de praktische workshops

Opstellingendag

Opstellingendag

Najaar 2023
Locatie: Cordium Nijmegen

In het najaar organiseren wij weer een dag met familie-en organisatie-opstellingen. Een dag waarop 4 vraaginbrengers aan bod komen.
Ervaring met opstellingen is niet vereist. Je kunt deelnemen als vraaginbrenger of representant. Vraaginbrengers hebben vooraf een kort intakegesprek. Voor hen bedraagt voor deze mooie dag de investering van € 150,-. Representanten betalen € 50

Vitaliteit

najaar 2023 Locatie: Cordium Nijmegen

Een mooie verdieping in je persoonlijke of professionele ontwikkeling: je leert o.a. fysieke signalen van stress herkennen en benutten, zodat je betere besluiten kunt nemen en daadwerkelijk in actie komt voor wat je echt belangrijk vindt.
Deze training leert je hoofd, hart en buikinformatie te ontdekken, benutten en samen te laten werken: voelen, weten en denken integreren, zodat je in actie komt. Een impact volle manier om met terugkerende thema's en issues het verschil te maken.
Je kunt er direct voor jezelf mee aan de slag of als coach/leidinggevende.

De investering voor deze 2 daagse training bedraagt €550,-

.

Systemisch coachen

Systemisch coachen

5 april, 27 april en 3 mei 2024 Locatie: Cordium Nijmegen

Wij willen onze ervaring met coachen & systemisch werk graag met jullie delen in een praktische workshop. Voorwaarde is, dat je de basisprincipes van systemisch werk kent, zodat we snel de diepte in kunnen en echt toegevoegde waarde kunnen leveren aan je vaardigheden als coach/leidinggevende.

Deze driedaagse biedt ook leidinggevenden de vaardigheid om inzichten te krijgen in waarden en overtuigingen van medewerkers, zodat zij meer fundamenteel, in oorzakelijk verband, kunnen anticiperen. De investering voor deze geweldige workshop bedraagt €695,-

Wie wij zijn

Stan Baggen

Stan Baggen

Al jaren werk ik als strategic change professional op het gebied van organisatie- en teamontwikkeling. Dit met jarenlange ervaring en kennis vanuit HR, Bedrijfskunde en Lean six sigma. 
Wij werken vanuit respect met wat er NU is.

Daarnaast coach ik met veel plezier mensen, gebruikmakend van o.a. NLP en Systemisch werk.

Als doortastend adviseur/trainer met een hoge klanttevredenheid in verandertrajecten, ligt mijn kracht in het combineren van mijn bedrijfskundige blik met een mensgerichte aanpak.

Mijn stijl is creatief, innovatief en versterkt de samenwerking.

Ik ben gedreven en direct. Het gaat erom dat jij er praktisch mee aan de slag kan, daarin inspireer en faciliteer ik je graag. Mijn inzet is gericht op zichtbaar resultaat voor je bedrijf, je team en jou persoonlijk.

Bij een klantvraag komen we samen voor de intake naar je toe, omdat onze unieke expertises en manier van kijken aanvullend op elkaar zijn, een absolute meerwaarde voor de klant.

stan.baggen@lasfida.nl
06 54 91 06 8

Ellen van Laar

Ellen van Laar

Sinds 1997 begeleid ik met enthousiasme en succes teams, managers en anderen met een ontwikkelingsvraag om weer beweging in hun situatie te krijgen, zich verder te ontwikkelen en hun potentieel te benutten.

Ik slaag erin om verbetertrajecten van de onderneming succesvol vorm te geven en te faciliteren. Hierbij maak ik als Master NLP Trainer ook gebruik van mijn kennis van systemisch werk, teamontwikkeling en mBit. Als executive coach is mijn directe stijl doorslaggevend voor een volgende stap. De grote klanttevredenheid is onze beste reclame.

Mijn kracht ligt in de rust en het vertrouwen vanuit een grote ervaring, dat alles mogelijk is. Hiermee heb jij zelf de regie en ben ik als facilitator en inspirator een periode met je op reis. Mijn stijl is pragmatisch, gevoelig en enthousiast. Ik hecht veel waarde aan de erkenning van waar we vandaan komen en het lef om het leven te leven.

Bij een klantvraag komen we samen voor de intake naar je toe, omdat onze unieke expertises en manier van kijken aanvullend op elkaar zijn, een absolute meerwaarde voor de klant.

ellen@lasfida.nl
06 24 22 05 76 en 

Wij werken onder andere voor

La Sfida bedrijfscoaches

  • Wij zijn ondernemers voor ondernemers.
  • Al vanaf 1996 aan de slag met tevreden klanten.
  • Onze inspiratie & enthousiasme werken aanstekelijk.
  • Wij zijn een toegevoegde waarde.

De kern van onze bijdrage is, dat wij als experts in veranderingen en verbeteringen met jou de volgende stap maken: met de organisatie, in de teams en als professional.

Werken met ons betekent veel toewijding en ervaring in huis halen. Vanuit onze diverse achtergrond kijken we zowel strategisch, tactisch als operationeel mee.

Het gaat er ons om dat we voor de organisatie, de teams en medewerkers de beste volgende stap ontwerpen en samen zorgen dat het werkt.

Maatwerk is hoe wij het doen: geen vraag, geen manager of medewerker, geen bedrijf of product is hetzelfde: wij maken dus met jou het verschil in een unieke aanpak. Wij hechten aan een open continue afstemming. Het waarom moet duidelijk zijn en ook wat het oplevert.

Wij werken aan transparante communicatie op alle nivo’s, dit zorgt voor gemotiveerde en betrokken medewerkers.

Onze toegevoegde waarde is al snel helder: we gaan vanuit respect voor eerder gemaakte keuzes aan de slag om de echte vraag helder te krijgen en samen de stappen en timing te bepalen. Voor jou als klant leidt dat tot helderheid, verdieping van het lerend vermogen van je mensen en de organisatie, focus op wat echt belangrijk is.

De grootste veranderkracht zit in de organisatie, die maken we zichtbaar en werkbaar.

We ontzorgen je door onze zeer ruime ervaring in persoonlijk leiderschap en onze mogelijkheid om vanuit zeer verschillende invalshoeken, zoals systemisch, bedrijfskundig en Lean te kijken en te werken.

Zeker ook leiderschap is onderdeel van het traject, want als cultuurdrager ben jij de spil, de aanjager, de facilitator voor de randvoorwaarden.

Het werken in het nu met veel sensitiviteit zorgt ervoor, dat we direct weten wat er nu speelt en hoe het werkt. Dit levert meteen nieuwe inzichten en direct toepasbare nieuwe energie op.

We ontwerpen met veel aandacht, toewijding en creativiteit een programma waarin de mensen centraal staan en wij het proces van de verandering/verbetering faciliteren.